下好人才先手棋，域外引才诚意足、效果好、收获大！

　　为扎实推进“万名人社干部进万企”活动,结合全省高校毕业生就业工作会议精神,长春市人才服务局精心策划,于3月1日启动实施“五优”服务进校园春季系列活动,借助全市开年首场及吉林大学全国首场春季校园双选会的“双首场”美誉度,为长春市助企引才工作赢得了“开门红”。在随后的长春工业大学、长春大学专场招聘会中,“众企竞相邀人才”的景象随处可见,2023年初长春的“抢人”大戏在持续上演……

　　为配合全市汽车产业集群“上台阶”和推动“专精特新”中小企业高质量发展的总体布局,长春市人才服务局再次丰富活动载体,持续深化服务,于3月15日启动“专精特新”企业人才支持计划,结合前期充分调研分析,确定在大连、哈尔滨、沈阳三个城市组织长春市重点行业、“专精特新”企业开展专场招聘,用诚意和行动为长春市产业发展招才引智。

　　首场域外引才活动在大连工业大学、大连理工大学两所高校开展,长光卫星技术股份有限公司、长春圣博玛生物材料公司、中机试验装备有限公司、长春汇维科技有限公司等25家重点行业企业积极参与,提供机械工程师、自动化工程师、创新研发工程师等各类高端岗位328个,现场共收到简历574份(其中硕士203人、博士35人),达成初步意向114人。同步开展直播带岗线上发布就业岗位1532个,吸引1.1万人次观看。

  招聘活动现场,参会企业积极与高校求职学生进行对接交流,充分展示企业发展前景和尊重人才、礼遇人才的诚心。“我们这次招聘岗位涉及光学类、电子通信控制类、算法类等专业,面向重点院校硕士及以上学历人员,薪酬待遇方面硕士36-40万/年,博士42-50万/年,同时我们公司有多名优秀硕士生及博士生导师,可以为员工提供在职攻读学位机会。”长光卫星技术股份有限公司超高薪酬待遇吸引了众多人才咨询、竞聘。

　　借助此次招聘契机,长春市人才服务局与大连工业大学达成深度合作意向,在校园网站开设长春市“专精特新”企业人才支持计划域外引才专项活动专区,设立长春引才政策宣传板块,强化就业引导力度,持续发挥本次域外招聘活动效果。“作为东北首个政府组织优质企业进校招聘的城市,长春市人才服务局带来的企业质量优、待遇高、诚意足,为我校学生就业提供了更多选择。通过本次活动也让我们对长春市产业布局、企业发展、人才政策及服务理念有了更深了解,我们愿与长春市人才服务局开展更多更广泛的合作对接。”大连工业大学就业指导部门负责人表示。

　　接下来,长春市人才服务局将持续开展“五优”服务进校园春季系列活动,扎实推进“专精特新”企业人才支持计划,带领长春市重点产业企业和“专精特新”企业走进哈尔滨工业大学、黑龙江大学、东北大学、沈阳工业大学,沈阳药科大学等5所院校,以线下线上相结合的方式开展域外引才系列活动,为高校毕业生来(留)长就业提供精准招聘服务。